學習貫徹習近(jin)平新(xin)時代中(zhong)國特色社會(hui)主(zhu)(zhu)義思想主(zhu)(zhu)題教育開展(zhan)(zhan)以來，北(bei)汽(qi)集團黨委認真學習貫徹習近(jin)平總書記(ji)重(zhong)要(yao)講話精(jing)神，堅持用好調查研究“傳家寶”，緊緊抓住產業變革機遇、把握戰略主(zhu)(zhu)動、積極識(shi)變應變，加快推進轉型升級，在(zai)日益激烈的(de)行業競爭(zheng)中(zhong)破(po)解發展(zhan)(zhan)密碼、形成發展(zhan)(zhan)新(xin)優(you)勢，為(wei)推動首都高(gao)質量發展(zhan)(zhan)作出更大貢獻。

    從生產一線(xian)到營銷(xiao)(xiao)(xiao)前(qian)線(xian)，“深(shen)進去”做好(hao)(hao)(hao)調(diao)查(cha)研究。集團領導班子分別(bie)帶隊赴(fu)40家重點企(qi)業(ye)開展調(diao)查(cha)研究，近距離傾聽(ting)企(qi)業(ye)發展的基層(ceng)聲音(yin)、破(po)除阻礙(ai)發展的根(gen)本頑疾(ji)。在(zai)北汽股份廣(guang)州(zhou)公司車間(jian)一線(xian)，實(shi)地(di)調(diao)研設(she)備工藝(yi)、在(zai)產車型(xing)、生產節拍等，要(yao)(yao)求強化市場意識、與銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)公司及經(jing)銷(xiao)(xiao)(xiao)商等加強溝通協作；在(zai)極狐直營中心廣(guang)州(zhou)好(hao)(hao)(hao)修養(yang)番禺店，調(diao)研了解當前(qian)市場情況(kuang)和好(hao)(hao)(hao)修養(yang)模式在(zai)廣(guang)州(zhou)落地(di)情況(kuang)，提出要(yao)(yao)在(zai)精(jing)準營銷(xiao)(xiao)(xiao)上下功夫；在(zai)東莞鵬龍(long)永奧奔馳經(jing)銷(xiao)(xiao)(xiao)店，調(diao)研察看銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)展廳、售(shou)后(hou)接待區、維修和鈑(ban)噴車間(jian)，強調(diao)要(yao)(yao)以(yi)營銷(xiao)(xiao)(xiao)模式的不斷探(tan)索推動電動化成功轉型(xing)。

    從中(zhong)層(ceng)干部到基層(ceng)職(zhi)工，“實起來”做(zuo)好調(diao)查研究。北(bei)(bei)汽集(ji)團(tuan)組織(zhi)開(kai)展(zhan)(zhan)為(wei)期三個多月(yue)的(de)系統(tong)性大(da)學習(xi)，三百余名(ming)北(bei)(bei)汽中(zhong)層(ceng)干部分赴(fu)4S店(dian)、企業(ye)生產一(yi)線、行業(ye)外優秀(xiu)企業(ye)現場實地學習(xi)參(can)觀并(bing)開(kai)展(zhan)(zhan)系統(tong)性大(da)討論(lun)，用調(diao)查研究檢(jian)驗集(ji)體學習(xi)成果；開(kai)展(zhan)(zhan)“實干勇(yong)爭先奮進高質(zhi)量”主題(ti)的(de)“沉(chen)浸式”宣講，將宣講開(kai)進生產線旁、開(kai)進4S店(dian)里、開(kai)到支部生活中(zhong)，開(kai)到每一(yi)個北(bei)(bei)汽人的(de)身邊。

    從(cong)發(fa)展(zhan)難(nan)題到員(yuan)工(gong)訴求，“細而全”做好(hao)調(diao)(diao)(diao)查(cha)研(yan)(yan)究。集(ji)團(tuan)班子成(cheng)員(yuan)組織召(zhao)開(kai)創(chuang)新(xin)營銷(xiao)座談會(hui)，圍繞自主營銷(xiao)體系進行集(ji)體調(diao)(diao)(diao)研(yan)(yan)，強調(diao)(diao)(diao)要快速(su)適(shi)應新(xin)的(de)市場競爭環境，解(jie)放思(si)想、創(chuang)新(xin)思(si)路、錨定目標(biao)、不(bu)退不(bu)讓，以優異的(de)營銷(xiao)業(ye)(ye)績助力北汽(qi)集(ji)團(tuan)高(gao)質量(liang)(liang)(liang)發(fa)展(zhan)；調(diao)(diao)(diao)研(yan)(yan)藍谷能源換電站和北汽(qi)鵬元(yuan)4S店(dian)，了(le)解(jie)新(xin)能源車換電和產品終端(duan)銷(xiao)售情況；調(diao)(diao)(diao)研(yan)(yan)北京(jing)現(xian)代仁和工(gong)廠，重點了(le)解(jie)北京(jing)現(xian)代推進上(shang)銷(xiao)量(liang)(liang)(liang)、增效(xiao)益及產品結構調(diao)(diao)(diao)整、技術創(chuang)新(xin)、企業(ye)(ye)管理變革、風險防范等工(gong)作；調(diao)(diao)(diao)研(yan)(yan)工(gong)會(hui)區域(yu)聯合會(hui)建設(she)工(gong)作，建立(li)及時(shi)回應員(yuan)工(gong)關切、解(jie)決員(yuan)工(gong)困(kun)難(nan)的(de)渠道，成(cheng)為企業(ye)(ye)高(gao)質量(liang)(liang)(liang)發(fa)展(zhan)的(de)堅定保障力量(liang)(liang)(liang)。

    從解放思(si)想到轉(zhuan)變(bian)(bian)觀(guan)念(nian)，“準(zhun)而(er)精(jing)”做好(hao)調查(cha)研(yan)究。北汽(qi)集團以創新舉措推動調查(cha)研(yan)究走(zou)深走(zou)實(shi)，開展全員(yuan)“解放思(si)想轉(zhuan)變(bian)(bian)觀(guan)念(nian)”主題(ti)大討論(lun)。全系統(tong)組織中心(xin)組擴大會等(deng)形式的專(zhuan)題(ti)學(xue)習研(yan)討45次，萬余(yu)名干(gan)(gan)部職(zhi)工(gong)參(can)與主題(ti)討論(lun)數百次，討論(lun)形成問(wen)題(ti)1000余(yu)項，“準(zhun)而(er)精(jing)”抓住(zhu)主要矛盾，形成TOP10問(wen)題(ti)清單，思(si)想基礎進一(yi)步(bu)筑牢，干(gan)(gan)事風貌(mao)進一(yi)步(bu)煥發。下一(yi)步(bu)，北汽(qi)集團將更深入地做好(hao)調查(cha)研(yan)究，深耕(geng)貼(tie)近用戶的核心(xin)科技(ji)，以高質量發展實(shi)效(xiao)推進主題(ti)教育成果轉(zhuan)化落(luo)地。

來源：證券日報

本報記者：龔夢澤